ウェビナーアーカイブ動画：9/1　エンゲージメントのその先に

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当日の内容

• お客さまヒアリング結果から見えたこと
  1. 「エンゲージメント」の醸成に取り組む目的
  2. 「エンゲージメント調査（組織調査含む）」 結果の活用
  3. 取り組みを実行する上でのキーパーソン
  4. 組織の状態
• 組織の状況に合わせた取り組みの必要性
• キーパーソンであるマネジャー層へのサポートとして
• 提供できるプログラムおよびツールのご紹介

参加者の声

• エンゲージメントを浸透させていくことが企業が持続的にビジネスを成長させるために重要だと整理できた。
• 貴社の調査というエビデンスをベースにした話だったので説得力があったし、抽出された問題に対してどのように取組み、貴社としてどのようなサポートができるのかという説明があり得るものがあった。
• エンゲージメントの状況に応じた組織の土台づくりが必要という点は共感できます。

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• ウェビナーでご案内している情報は2021年9月時点の内容です。
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