新人研修を成功させる3つのポイントは
「基礎固め」「主体性」「一体感」
オンライン化が進み、オフィスに全員がそろっていた時代に比べると自然には情報が入って来ないため、自ら共有したり、情報を取りに行かなければなりません。
そんな環境下で新入社員をどのように育成すべきでしょうか？
ウィルソン・ラーニングが「基礎固め」「主体性」「一体感」をキーワードにこれからの新人育成に必要なポイントを解説します。
新入社員研修設計の点検と補強のために知っておきたい情報です。ぜひダウンロードください。
目次
- これからの新人育成に必要なこと
- 新人研修を成功させるための3つのポイントとは？
- 基礎固め
- 主体性
- 一体感
- 3つのポイントを押さえた全体設計をしよう